دعواي اپل و اوپناي آي بالا گرفت
اوپناي آي اتهامات اپل مبني بر سرقت اسرار تجاري را رد و اعلام كرد سازنده آيفون نتوانسته نشان دهد كه كاركنان سابق اين شركت اطلاعات محرمانهاي را سرقت كردهاند.
اوپناي آي اتهامات اپل مبني بر سرقت اسرار تجاري را رد و اعلام كرد سازنده آيفون نتوانسته نشان دهد كه كاركنان سابق اين شركت اطلاعات محرمانهاي را سرقت كردهاند. خالق چت جي پي تي در لايحهاي كه اواخر روز دوشنبه به دادگاه فدرال منطقهاي در كاليفرنيا، ارايه كرد، آورده است: اين مناقشه مشكلي است كه خود اپل به وجود آورده و اكنون تلاش ميكند تقصير را به گردن ديگران بيندازد. اپل در ماه جولاي از اوپناي آي و دو كارمند سابق خود، تانگ تان و چانگ ليو شكايت و آنها را متهم كرد كه در ارتباط با طراحي سختافزار، توليد و عمليات زنجيره تامين، اسرار تجاري اين شركت را بهطور غيرقانوني تصاحب كردهاند. اين اتهام در حالي مطرح شده كه سازنده چت جي پي تي قصد ورود به حوزه دستگاههاي مصرفي را دارد. اين شركت هوش مصنوعي كه سم آلتمن مديرعامل آن است، استدلال ميكند كه اپل از اين شكايت براي كند كردن روند شكلگيري يك رقيب بالقوه و جلوگيري از خروج كاركنانش استفاده ميكند. بر اساس اسناد ارايهشده به دادگاه از سوي دو شركت، اوپناي آي حدود ۴۰۰ نفر از كاركنان سابق اپل را براي طرح سختافزاري خود استخدام كرده است. اين شركت مدعي است طبق قوانين ايالت كاليفرنيا كاركنان ميتوانند آزادانه از يك شركت به شركت رقيب منتقل شوند. اين شكايت نشاندهنده تشديد چشمگير تنش ميان دو شركتي است كه حدود دو سال پيش با هدف گسترش دسترسي به چت جي پي تي و تقويت جايگاه اپل در حوزه هوش مصنوعي، با يكديگر وارد همكاري شده بودند. اما با تشديد رقابت در صنعت هوش مصنوعي، روابط آنها به سرعت تيره شد. اپل در شكايت اوليه خود استدلال كرده بود كه استخدام كاركنان اپل توسط اوپناي آي بخشي از راهبرد اين شركت هوش مصنوعي براي دسترسي به اسرار يك رقيب بوده است. اپل مدعي شده بود تان و ليو پس از ترك شركت نيز به فايلهاي داخلي اپل دسترسي پيدا كردهاند. از سوي ديگر اوپنايآي اعلام كرد اپل كاركنان خود را تشويق ميكند براي دسترسي به اسناد كاري اپل و انجام وظايف شغلي خود از حسابهاي شخصياي كلاود استفاده كنند كه اين موضوع به گفته اوپناياي، تفكيك اطلاعات شخصي و اطلاعات متعلق به شركت را براي كاركناني كه اپل را ترك ميكنند دشوار ميكند. سازنده چت جي پي تي همچنين مدعي است سياست اپل مبني بر اينكه كاركنان در حال خروج را بلافاصله از محل شركت خارج ميكند، زمان كافي در اختيار آنها نميگذارد تا دستگاههاي متعلق به شركت را تحويل دهند، فايلهاي داخلي را به شركت بازگردانند يا مسووليتهاي خود را به كاركنان ديگر واگذار كنند. ليو در اين اسناد اعلام كرده هرگونه دسترسي او به اسناد اپل پس از ترك اين شركت با هدف كمك به همكاران سابقش براي پيدا كردن فايلها يا پاسخ دادن به پرسشهاي مرتبط با كارشان در اپل انجام شده است. او گفت كاركنان اپل پس از خروجش نيز بارها براي دريافت كمك با او تماس گرفتهاند.
