اخراج ۴۸۰۰ نفر در مايكروسافت
مايكروسافت حدود ۲.۱ درصد از نيروي كار خود معادل حدود ۴۸۰۰ موقعيت شغلي را در راستاي بازسازي بخشهايي از كسبوكار تجاري و ايكسباكس تعديل ميكند.
به گزارش ايسنا، هزينههاي تاريخي هوش مصنوعي شركتهاي بزرگ فناوري در سال ۲۰۲۶، به ۷۰۰ ميليارد دلار امريكا ميرسد و اين شركتها را تحت فشار قرار ميدهد تا بازده اين فناوري را نشان بدهند و افزايش هزينه گسترش آن را در سراسر كسبوكار خود جبران كنند. شركتهاي آمازون و متا پلتفرمز نيز در سال ۲۰۲۶ هزاران كارمند را تعديل كردهاند. امي كولمن، مدير ارشد منابع انساني مايكروسافت، در يادداشتي به كارمندان اين شركت گفت: هوش مصنوعي با خودكارسازي برخي از وظايف روتين، نحوه انجام كار را تغيير ميدهد، اما خاطرنشان كرد كه اين تعديل نيرو بخشي از تلاش گستردهتر براي تنظيم مجدد منابع و ساختارهاي عملياتي با اولويتهاي شركت است. مايكروسافت اين تعديل نيرو را روز دوشنبه و پس از كاهش تقريبا ۲۳ درصدي ارزش سهام خود در شش ماه اول سال ۲۰۲۶ اعلام كرد. اين غول نرمافزاري پيش از اين در سال ۲۰۲۶، پيشنهاد خريد داوطلبانه حدود هفت درصد از نيروي كار امريكايي خود يا حدود ۹۰۰۰ كارمند را ارايه كرده بود. مايكروسافت اغلب در نزديكي پايان سال مالي خود در ژوئن، همزمان با تعيين برنامههاي هزينهاي براي سال جديد، مشاغل را تعديل ميكند. ابزارهاي هوش مصنوعي كه ميتوانند بهطور فزايندهاي وظايف معمول تجاري را خودكار كنند، به شكل تهديدي براي كسبوكار نرمافزاري پرسود اين شركت ظهور كردهاند و همزمان، افزايش قيمت تراشههاي حافظه ناشي از تقاضاي مراكز داده، مايكروسافت را به افزايش قيمت كنسول بازي ايكسباكس مجبور كرده است؛ آن هم در شرايطي كه تقاضا براي اين دستگاه بازي ضعيف شده است. بر اساس گزارش رويترز، وب سايت فناوري اينفورميشن در ژوئن گزارش كرده بود كه مايكروسافت در حال بررسي گزينههايي براي واحد بازي ايكسباكس از جمله ايجاد يك شركت فرعي يا تغيير ساختار به عنوان يك شركت تابعه متعلق به مايكروسافت است.
