اخراج ۸۰۰۰ كارمند در غول شبكه اجتماعي امريكايي
شركت «متا پلتفرمز» با تمركز بيشتر بر هوش مصنوعي، ۱۰ درصد از نيروي كار خود معادل حدود ۸۰۰۰ كارمند را تعديل خواهد كرد.
به گزارش ايسنا، طبق يادداشتي كه شركت «متا پلتفرمز» روز پنجشنبه به كارمندان خود ارسال شد، اين تعديل نيرو از ۲۰ مه آغاز خواهد شد و اين شركت شبكه اجتماعي، برنامههاي خود براي استخدام افراد براي ۶۰۰۰ موقعيت شغلي خالي را لغو ميكند. جديدترين دور تعديل نيرو در شركت متا پس از چندين تعديل نيروي كوچكتر انجام ميشود كه اين شركت اعلام كرده براي بهبود كارايي و در عين حال تمركز بر تلاشهايش بر هوش مصنوعي مولد، ضروري است. پيش از اين، شبكه سي ان بيسي در ژانويه گزارش داده بود متا حدود ۱۰ درصد از كارمنداني را كه روي پروژههاي مرتبط با متاورس كار ميكردند، اخراج كرده است. تقريبا ۱۰۰۰ نفر در واحد رئاليتي لز اين شركت در آن زمان تعديل نيرو شدند. دور ديگري از اخراجها در ماه مارس آغاز شد و شامل صدها كارمند شاغل در واحدهاي مختلف، از جمله فيسبوك، رئاليتي لز، عمليات جهاني و فروش بود. متا همچنين ماه گذشته اعلام كرد كه از فروشندگان و پيمانكاران شخص ثالث كه از گذشته وظايف نظارت بر محتوا را بر عهده داشتهاند، فاصله خواهد گرفت و به فناوريهاي مختلف هوش مصنوعي تكيه خواهد كرد. با توجه به رونق هوش مصنوعي، تعديل نيرو در سراسر بخش فناوري در حال افزايش است. مايكروسافت روز پنجشنبه تاييد كرد كه براي اولينبار در تاريخ اين غول نرمافزاري ۵۱ ساله، به برخي از كارمندان امريكايي پيشنهاد خريد داوطلبانه ميدهد. به گفته فردي مطلع با اين طرحها كه خواست نامش فاش نشود، حدود هفت درصد از كارمندان امريكايي اين شركت واجد شرايط هستند. آمازون در ژانويه، اعلام كرد كه قصد دارد حدود ۱۶۰۰۰ شغل شركتي را حذف كند و دومين دور تعديل نيروي گسترده خود از اكتبر گذشته تاكنون را رقم زد. بر اساس گزارش شبكه سي ان بيسي، شركت متا در جديدترين گزارش سالانه خود در ژانويه اعلام كرد كه تا ۳۱ دسامبر، نيروي كار جهاني اين شركت ۷۸ هزار و ۸۶۵ نفر بوده است كه نسبت به ۸۶ هزار و ۴۸۲ نفر در اواخر سال ۲۰۲۲ كه ناشي از موج استخدام در سراسر صنعت فناوري پس از همهگيري كوويد بود، كاهش يافته است.
