ایلان ماسک همچنین اخیراً یک‌بار دیگر دست به تعدیل نیرو در توییتر زده و به‌نظر می‌رسد که حالا حدود دو سوم کارمندان این شرکت از کار بیکار شده‌اند. با این حال، او بالاخره اعلام کرده که فرایند تعدیل نیرو به‌پایان رسیده و استخدام نیروهای جدید دوباره آغاز می‌شود. منابع آگاه به ماجرا می‌گویند ایلان ماسک اخیراً دوباره تعدادی از کارمندان توییتر را اخراج کرده است، اما تعداد دقیق آنها مشخص نیست. البته گفته شده که واحد فروش بیشترین خروجی را در این نوبت داشته است. از جمله اخراجی‌های جدید می‌توان به «رابین ویلر»، رییس تیم فروش تبلیغات و «مگی مک‌لین سانی‌ویک»، معاون همکاری‌های توییتر اشاره کرد که نپذیرفته بودند کارمندان بیشتری را اخراج کنند. «سارا رزن»، رییس واحد همکاری‌های محتوایی شعبه امریکا هم جمعه این شرکت را ترک کرد. از سوی دیگر اما مدیرعامل جدید توییتر در جلسه‌ای با کارمندان خود اعلام کرد که فرایند تعدیل نیروها به‌پایان رسیده و او حالا به‌دنبال استخدام نیروهای جدید در بخش مهندسی و فروش است. ماسک گفته: «از نظر استخدام‌های حیاتی، باید بگویم افرادی که در برنامه‌نویسی تبحر دارند، بالاترین اولویت ما هستند.» ثروتمندترین فرد جهان در این جلسه اعلام کرد که قصد ندارد مقر اصلی توییتر را از سانفرانسیسکوی کالیفرنیا به تگزاس منتقل کند، اما دور از ذهن نخواهد بود اگر این شرکت دو مقر اصلی در کالیفرنیا و تگزاس داشته باشد: «اگر بخواهیم مقر اصلی شرکت را به تگزاس منتقل کنیم، فکر می‌کنم این ایده قوت بگیرد که توییتر از یک شرکت چپ‌گرا به یک شرکت راست‌گرا تبدیل شده، در حالی که چنین نیست. اتفاقی که افتاد تصاحب توییتر توسط راست‌گراها نبود. توییتر به تصاحب میانه‌روها درآمده است.» ماسک که قبلاً گفته بود می‌خواهد توییتر یک میدان عمومی برای گفت‌وگوی تمام مردم باشد، تأکید کرد که برای رسیدن به این هدف، افراد با گستره وسیعی از دیدگاه‌ها باید در این پلتفرم حضور داشته باشند، حتی اگر با نظر آنها موافق نباشیم. او در پاسخ به سوال یکی از کارمندان گفت بخش‌های بزرگی از پشته فناوری این شرکت باید از اول دوباره ساخته شوند.
