ایجاد 616 هزار شغل در سال 1395
گروه بنگاهها|
راهبرد دولت دوازدهم برای اشتغالزایی بیشتر در کشورمان چگونه باید دنبال شود؟ اگر این پرسش مهمترین معادله پیش روی اقتصادی و معیشت ایرانیان طی سالهای آینده فرض شود، چندان بیراه نخواهد بود چراکه هیولای بیکاری بیشتر از هر عامل دیگری طی سالهای گذشته معیشت خانوادههای ایرانی را دستخوش بحرانهای حاد اقتصادی و آسیبهای اجتماعی کرده است. موضوعی که در جریان مناظرههای انتخاباتی صحبتهای زیادی درباره آن مطرح شد، آنگونه که برخی از نامزدها تلاش میکردند تا از موضوع اشتغالزایی در کنار یارانههای نقدی عاملی برای جلب محبوبیت کاذب بسازند. اما رای مردم به گفتمان توسعه نشان داد که اکثریت ملت ایران از سراب افزایش یارانههای نقدی عبور کردهاند تا دولت منتخب، بستر لازم برای توسعه اشتغال پایدار را برای آنان فراهم کند. به نظر میرسد بعد از پایان انتخابات و آغاز دوره تازه مدیریت کشور، بحث اشتغالزایی یکی از مهمترین اموری است که باید در جریان یک نهضت عمومی به آن پرداخته شود. از میان چهرههای دولتی عیسی منصوری ازجمله افرادی است که اظهارنظرهایش از منظر تحلیلی حاوی نکاتی است که از بطن آن میتوان چشمانداز آینده اشتغال را به دست
آورد. معاون توسعه کارآفرینی و اشتغال وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی که در جمع سفرای کشورمان سخن میگفت به این نکته اشاره کرد که برای افزایش دامنههای اشتغال باید کیک اقتصاد کشورمان را بزرگتر و از ظرفیت برجام به نفع این موضوع استفاده کرد.
استفاده بیشتر از مواهب برجام
معاون توسعه کارآفرینی و اشتغال وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با اشاره به اینکه توسعه اشتغال در کشور مستلزم بزرگ شدن کیک اقتصادی است، افزود: از مواهب برجام تاکنون استفاده لازم را نبردهایم و برجام میتواند به عنوان پلی باشد که ما را به بازار جهانی متصل کند.
عیسی منصوری دیروز در نشستی با 130سفیر جمهوری اسلامی ایران در خارج از کشور که در مجموعه فرهنگی تلاش برگزار شد، افزود: سال 1392 معادل ٧١٢هزار شغل و سال 1393 به دلیل شرایط نادرست اشتغالی نداشتیم. در سال 1394 معادل 667 هزار شغل و در سال 1395 برابر با 616 هزار اشتغال در کشور ایجاد شد. معاون توسعه کارآفرینی و اشتغال وزیر کار گفت: سال 1395 رشد اقتصادی داشتیم اما این رشد به دلیل فروش انرژی بود.
وی با اشاره به مصوبات اشتغال برای سال جاری گفت: امسال به نام سال تولید و اشتغال نامگذاری شده و برای توسعه اشتغال نیاز به حمایت دولت از بخش خصوصی است و باید دست بخش خصوصی را گرفت و آنان را به جلو راهبری کرد. منصوری با بیان اینکه براساس برنامه پنجساله ششم توسعه کشور باید سالانه ٩٨٠هزار شغل ایجاد کنیم تا نرخ بیکاری سالانه 0.8درصد کاهش یابد، گفت: سیاستهای کارکردی در کشور تا حدی افقی است و این درحالی است که باید فضای کسب وکار بهبود یابد.
وی تاکید کرد: تولید و اشتغال باید با هم دیده شود و سیاستهای اشتغال در سال جاری مبتنی بر در نظر گرفتن حوزهها و رستههای شغلی است.
هماهنگکننده بخش اشتغال
معاون توسعه کارآفرینی و اشتغال وزیر کار با بیان اینکه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی مسوول هماهنگکننده بحث اشتغال در کشور است، گفت: وزارتخانه کار هماهنگی بین دستگاهها را برای توسعه اشتغال شروع کرده و مشخص کرده است چه رستههای شغلی میتواند در اولویت باشد.
منصوری با بیان اینکه هماکنون به دنبال ظرفیتهایی هستیم که بتوانند اشتغال بالایی را رقم بزند به سهم 14میلیارد دلاری پوشاک در اقتصاد ایران اشاره کرد و گفت: در صورتی که روی رسته پوشاک سرمایهگذاری کنیم بهرهوری ملی افزایش مییابد. معاون وزیر کار تاکید کرد: همه رستههای شغلی نظیر پوشاک یا فناوری اطلاعات در صورتی میتوانند کیک اقتصاد ایران را بزرگ کنند که به بازارهای جهانی اتصال یابند.
منصوری با بیان اینکه در سالهای ٢٠٠٨و ٢٠١١ به ترتیب ٩٦و ٨٨درصد بنگاههای کشور به شبکه صنعتی مربوطه و به ویژه شبکه جهانی مربوطه متصل نبودند (به دلیل تحریم و سوءمدیریت) گفت: در صورتی که کالایی را تولید کنیم اما با برند جهانی اتصال نباشد به شکل منفرد کسی آن را از ما نمیخرد. وی تاکید کرد: اگر اتصال برقرار و کیک اقتصادی بزرگ شود، سرمایهگذاری خارجی تحقق مییابد.
اتصال بنگاهها با برندهای معتبر
به گفته منصوری هماکنون اتصال با برندها در رسته پوشاک برقرار شده که این اتصال میتواند بخش بزرگی از نیاز 14میلیارد دلاری پوشاک کشور که بخش عمده آن با قاچاق است را کاهش دهد. منصوری گفت: همچنین در حوزه فناوری اطلاعات باید با کشورهای کره جنوبی، هند و آلمان متعامل شویم تا چتر حمایتی برای این رسته شغلی ایجاد کنیم.
وی بیان کرد: رستههای شغلی در استانها مشخص شده است، کیک اقتصادی را میتوان از طریق همین رستهها بزرگ کرد.
معاون توسعه کارآفرینی و اشتغال وزیر کار با اشاره به طرح کارورزی که از سوی وزارت کار پیگیری میشود، گفت: این طرح در 8 استان کشور پایلوت شده است که براساس آن فارغالتحصیلان میتوانند جذب بازار کار شوند بر این اساس دستمزد آنها به اندازه یک سوم حداقل حقوق از سوی دولت پرداخت میشود همچنین سهم بیمه کارفرما را هم تقبل میکنیم.
وی با اشاره به اعزام نیروی کار به خارج از کشور گفت: باید کشورها و نیازهای شغلی آنها مشخص شود تا بتوانیم نیروی کار را برای اعزام آماده کنیم. منصوری با بیان اینکه در صورتی که اعزام نیروی کار با مکانیسم درست انجام شود روی تولید ناخالص ملی هم تاثیر دارد از سفیران وزارت امور خارجه در این نشست خواست که نمایندگیهای ایران را در کشورهای خارجی با موضوع اعزام نیروی کار کمک کنند.
فعالیت 100 کاریابی خارجی در کشور
مدیرکل هدایت نیروی کار و کاریابیهای وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با بیان اینکه بیش از ١٠٠کاریابی خارجی در کشور فعالیت میکنند، گفت: برای رونق اعزام نیروی کار نیازمند تقویت دفاتر کاریابیها هستیم. محمد اکبرنیا روز یکشنبه در نشست 130سفیر ایران در خارج از کشور که در مجموعه فرهنگی تلاش برگزار شد، افزود: طی چند سال گذشته به دلیل مشکلات دیپلماسی دولت ما نتوانست در رابطه با اعزام نیروی کار تفاهمنامه مستقیم با دیگر کشورها داشته باشد.
وی بر تقویت دفاتر کاریابیها تاکید و اظهار کرد: در این خصوص با هماهنگی کامل وزارت امور خارجه یک طرح و یک اجرای قانون داشتیم.
اکبرنیا ایجاد دفاتر حمایت و هدایت اعزام نیروی کار به خارج از کشور را برای کمک به کاریابیها بسیار مهم دانست و افزود: کاریابیهای ما در خارج از کشور با حمایت بخش خصوصی دفاتر را تاسیس میکنند و ما ٢٠کشور را به وزارت امور خارجه پیشنهاد دادیم که هم زمینههای اعزام نیروی کار به آنها فراهم شود و هم از ایرانیان شاغل در آن کشورها حمایت کنند و مرکز مشاورهیی برای ایرانیان شاغل در خارج از کشور
باشد.وی افزود: لازم است که این دفاتر توسط نمایندگیهای ما در آن کشور پشتیبانی شود. ما مجوزهای لازم را توسط وزارت کار برای تاسیس در آن کشور ارائه میدهیم و در مرحله دوم صدور گواهینامه شغلی برای شاغلان خارج از کشور در دو بخش صادرکنندگان خدمات فنی و مهندسی و تمامی افراد شاغل در خارج از کشور صادر میشود که این گواهینامهها مزیتهایی برای افراد به دنبال خواهد داشت.