گروه انرژی|
در حالی که در آغاز هفته گذشته به ناگهان خبر استعفای منصور معظمی روی خروجی پورتال وزارت نفت قرار گرفت، بیژن زنگنه وزیر نفت در مراسم تودیع و معارفه منصور معظمی و محمد مهدی رحتمی معاون جدید به نوعی دلیل این تغییر را نگاه وزارت نفت در «جوانسازی» مدیران بیان کرده و اظهار کرده است که مدیران باید در گروه سنی 40 تا 45 سال باشند. البته این در حالی است که محمد مهدی رحمتی نیز که به عنوان معاون جدید معارفه شده است، در این گروه سنی قرار نگرفته و جوان‌تر از معظمی محسوب نمی‌شود.
بیژن زنگنه در مراسم تودیع و معارفه منصور معظمی به عنوان معاون سابق برنامه‌ریزی و نظارت بر منابع هیدروکربوری و محمد مهدی رحمتی به عنوان معاون جدید این معاونت که روز سه شنبه، ٥ آبان‌ماه در ساختمان مرکزی وزارت نفت برگزار شد، ضمن قدردانی از زحمات منصور معظمی، در طول مدیریت در معاونت برنامه‌ریزی و نظارت بر منابع هیدروکربوری وزارت نفت گفت: ایشان در سخت‌ترین شرایط تاریخی صنعت نفت و در یکی از دشوارترین معاونت‌های ستادی مشغول فعالیت بوده و به خوبی کار کردند و زحمت کشیدند.
وی به برخی از کارهای ابداعی در این معاونت از جمله تخصیص خوراک به شیوه فراخوان و سامان دادن شیوه تامین منابع مالی یارانه‌ها که برای صنعت نفت بسیار دشوار بود، اشاره کرد و افزود: این کارها بسیار دشوار بود و این معاونت با انجام آن در طول دو سال گذشته عهده‌دار بخشی از کارهای سنگین این وزارتخانه شده و وقت زیادی صرف آن کرد. زنگنه با بیان اینکه معاونت برنامه‌ریزی و نظارت بر منابع هیدروکربوری در ساختار فعلی ستاد وزارت نفت نقش تعیین‌کننده‌یی دارد، افزود: ٦٠ تا ٧٠ درصد کارهای وزارت نفت در ارتباط با بیرون از وزارتخانه بر عهده این معاونت است که سبب اهمیت هر چه بیشتر این معاونت شده است. هرچند سابقه این معاونت در وزارت نفت بیش از ١٧ سال نیست.
مدیران ایرانی 10 سال جوان شوند
وزیر نفت در ادامه با بیان اینکه محمد مهدی رحمتی از سال ٧٠ در بخش نفت و گاز سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی کشور فعال بوده است، افزود: ایشان مدیری خلاق و باهوش است و سابقه فعالیت طولانی را در بخش برنامه‌ریزی نفت دارند؛ ضمن اینکه بیش از یک سال است که به صورت مستقیم در صنعت نفت و شرکت بهینه‌سازی مصرف سوخت فعالیت می‌کنند و امیدواریم پیوندی عمیق بین این معاونت و سازمان بهینه‌سازی مصرف سوخت برقرار شود. وی در ادامه، جابه‌جایی مدیران را به بازی تیم والیبال که در آن یک بازیکن در طول بازی چند بار تعویض می‌شود تشبیه کرد و با بیان اینکه هیچ‌کس از تعویض یک بازیکن در طول یک بازی والیبال تفسیر خاصی نمی‌کند، افزود: نباید از جابه‌جایی مدیران تفسیر خیلی پیچیده‌یی کرد؛ هرچند ممکن است سیاسیون این تفسیرها را مطرح کنند. زنگنه تصریح کرد: آقای معظمی در سخت‌ترین شرایط در کنار صنعت نفت بودند و نباید از استعفای ایشان تفسیرهای خیلی پیچیده‌یی انجام شود زیرا سابقه آشنایی ما به سال‌های دور برمی‌گردد. وزیر نفت در این مراسم بر استفاده از نیروهای جوان در صنعت نفت تاکید کرد و با بیان اینکه استفاده از نیروهای جوان به معنی بی‌احترامی به افراد با
تجربه و مسن نیست، افزود: معتقدم سن مناسب برای تصدی پست وزارت ٤٠ سال است و مدیران عامل نیز باید سنی بین ٤٠ تا ٤٥ سال داشته باشند. زنگنه با تاکید بر اینکه مدیران جوان باید افرادی شایسته و خلاق باشند و نباید با رابطه و خارج از ضوابط سمت مدیریت را به دست آورند، یادآور شد: میانگین سنی مدیران در ایران باید ظرف دو تا سه سال آینده
١٠ سال کاهش پیدا کند. منصور معظمی نیز در واکنش به تفسیرهای که این روز درباره استعفای او مطرح می‌شود، گفت: حرف‌هایی که این روزها برخی‌ها عنوان می‌کنند، کاملا بی‌اساس و غلط است.
